【壓縮機網(wǎng)】2017年已經(jīng)悄然來(lái)到3月，這幾天也是春雨連連，預示著(zhù)又是一個(gè)好開(kāi)年。

 

　　2017年3月11日上午，廣東艾高裝備科技有限公司召開(kāi)了全廠(chǎng)大會(huì )，公司萬(wàn)董和聶總，與全體員工共同參加了會(huì )議。

 

　　

 

　　會(huì )議在公司總經(jīng)理聶昌均先生的致辭中正式開(kāi)始。聶總s*先對2016公司的發(fā)展情況作出了總結，并對2017年的工作做了新的部署和展望。隨后對銷(xiāo)售部的李經(jīng)理和陳經(jīng)理給予了高度的評價(jià)：銷(xiāo)售業(yè)績(jì)突出，工作表現優(yōu)秀，并分別任命他們?yōu)?ldquo;北區經(jīng)理（李）”，”南區經(jīng)理（陳）”。

 

　　

 

　　

 

　　接著(zhù)先后聽(tīng)取了公司生產(chǎn)部、品質(zhì)部、服務(wù)部、電商部、研發(fā)部等各職能部門(mén)的經(jīng)理、主管以及組長(cháng)的年度總結，以及2017年的計劃和展望。

 

　　

 

　　公司萬(wàn)董認真聽(tīng)取了各職能部門(mén)負責人的述職報告，對做得好的方面表示認同和贊揚；同時(shí)也指出要向更高的標準前進(jìn)，爭創(chuàng )一流。

 

　　

 

　　企業(yè)文化是企業(yè)的核心競爭力，是企業(yè)管理z*重要的內容。一個(gè)企業(yè)如果沒(méi)有好的企業(yè)文化，很快就會(huì )走向衰敗。在會(huì )上聶總還親自向全體員工解釋了艾高z*新的企業(yè)文化，建立共同的價(jià)值理念和企業(yè)目標，把全體員工凝聚在一起，使員工具有使命感和責任感，共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展壯大。

 

　　

 

　　通過(guò)召開(kāi)這次全廠(chǎng)大會(huì )，公司能夠更全面地了解到各職能部門(mén)在過(guò)去的一年里所做的工作和不足之處，以及對2017年工作的計劃和展望。同時(shí)，還能夠加深各職能部門(mén)的溝通交流，相互學(xué)習工作中的亮點(diǎn)；明確各自崗位的職責，全身心投入工作，充分發(fā)揮各職能職責，統籌推進(jìn)艾高空壓機事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

 

　　

 

　　在過(guò)去的一年里我們有過(guò)成功，也有過(guò)失??；有過(guò)微笑，也有過(guò)艱難。一年之計在于春；春天，帶給人生命力，帶給人希望。當看到粉桃千枝萬(wàn)枝競放，柳絲千條萬(wàn)條飄浮的春天時(shí)，您會(huì )不會(huì )想到那碩果累累的金秋？其實(shí)那沉甸甸的碩果是早已孕育在春天的花蕾里了，那燦爛的金色也早孕育在春天的綠色里了。