7月9日,四方電氣2013年高校畢業(yè)生入職培訓正式開(kāi)始。為使新員工能迅速轉變角色、融入企業(yè),公司人力資源部精心安排了一系列的入職培訓,具體包括企業(yè)文化、員工手冊、規章制度、公共業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、安全管理等方面的豐富內容,在培訓活動(dòng)期間,新員工全部前往制造中心實(shí)習,了解公司產(chǎn)品生產(chǎn)和品質(zhì)控制過(guò)程。培訓結束后,將回到各崗位開(kāi)始崗位實(shí)踐,開(kāi)啟他們職業(yè)生涯的新征程。
7月9日,四方電氣2013年高校畢業(yè)生入職培訓正式開(kāi)始。為使新員工能迅速轉變角色、融入企業(yè),公司人力資源部精心安排了一系列的入職培訓,具體包括企業(yè)文化、員工手冊、規章制度、公共業(yè)務(wù)知識、產(chǎn)品知識、安全管理等方面的豐富內容,在培訓活動(dòng)期間,新員工全部前往制造中心實(shí)習,了解公司產(chǎn)品生產(chǎn)和品質(zhì)控制過(guò)程。培訓結束后,將回到各崗位開(kāi)始崗位實(shí)踐,開(kāi)啟他們職業(yè)生涯的新征程。


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